E等公務員測驗解答：訓練須知-114委升薦及員升高員訓練適用，幫助學習更有效率。
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問：訓練結束後，保訓會彙整各項訓練成績，按比例計算總成績，以60分為及格。v ○ ╳
問：依委升薦（員升高員）訓練辦法規定，受訓人員於訓練期間，除因婚、喪、懷孕、分娩、流產、重病或其他重大事由外，請假缺課時數合計超過多少百分比課程時數，將被廢止其當年度受訓資格？v 20% 15% 10% 5%
問：委升薦（員升高員）訓練合格證書以發給電子證書為原則，並應繳交證書規費。v ○ ╳
問：依委升薦（員升高員）訓練成績評量要點規定，訓練期間請假，請假累計逾8小時，且該假別未符不予減分項目者，每小時扣「生活管理、團體紀律及活動表現成績」0.1分。v ○ ╳
問：依委升薦（員升高員）訓練辦法規定，受訓人員於訓練期間，因婚、喪、懷孕、分娩、流產、重病或其他重大事由，致無法繼續訓練，得於事由發生後幾日內，檢具證明文件，經由訓練機關(構)、學校向保訓會申請停止訓練？v 5日 10日 15日 20日
問：受訓人員訓練成績不及格，應間隔1年後，始得重新依規定遴選再度參訓，且全額自費受訓。 ○v ╳
問：依委升薦（員升高員）訓練辦法規定，受訓人員如於訓練期間，發生有對授課講座、長官或其他人施以強暴脅迫，有確實證據，保訓會將廢止其受訓資格，該名受訓人員需間隔10年度始得參訓。 ○v ╳
問：有關本年度委升薦（員升高員）訓練請領訓練合格證書相關規定，下列敘述何者「錯誤」？ 訓練成績合格人員應於收到成績單之次日起7日內，至保訓會培訓業務系統繳納書費。 證書費採多元繳款方式，可自行列印繳費單或線上繳費。v 完成繳納電子證書規費經考試院通知，僅可下載1次。如下載過後，需再付費申請。 考試院電子證書與紙本證書內容及格式均相同，具有同等效用。
問：依委升薦（員升高員）訓練辦法及升官等訓練成績評量要點相關規定，下列敘述何者「錯誤」？ 專題研討書面報告逾期未交之小組，其小組成員之專題研討成績以零分計。 紙筆測驗以攜帶紙本教材為限，且不得夾帶或黏貼其他文件。 依公務人員考績法施行細則規定，參加公務人員升官等訓練測驗，經扣考處分者，不得考列甲等。v 依公務人員考績法施行細則規定，參加公務人員升官等訓練測驗，經扣考處分者，應間隔3年度後，才能依規定再次遴選參訓。
問：本項訓練必修數位課程應於規定時間內完成學習，如未能如期完成之課程，將扣減「生活管理、團體紀律及活動表現成績」1分。 ○v ╳
問：依委升薦（員升高員）訓練辦法規定，受訓人員應於接到成績單之次日起幾日內，至保訓會網站採線上申辦方式，或自保訓會網站下載「各項訓練測驗複查成績申請書」，以書面向保訓會申請複查成績？ 5日 10日v 15日 20日
問：受訓人員於訓練中，「未經」核准中途離訓者，應間隔3年度才能參加訓練。v ○ ╳
問：受訓人員於訓練期間發現有受訓資格不符情事者，由保訓會予以退訓；訓練期滿經核定成績及格後，發現有受訓資格不符者，由保訓會撤銷訓練及格資格並報請考試院註銷合格證書。v ○ ╳
問：接到成績單之次日起5日內，可以線上或書面方式向保訓會申請閱覽試卷。 ○v ╳
問：如訓練成績不及格，再次參訓給予公假，另受訓人員可免費受訓。 ○v ╳
問：訓練結束後，保訓會彙整各項訓練成績，按比例計算總成績，以60分為及格。
v ○
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問：依委升薦（員升高員）訓練辦法規定，受訓人員於訓練期間，除因婚、喪、懷孕、分娩、流產、重病或其他重大事由外，請假缺課時數合計超過多少百分比課程時數，將被廢止其當年度受訓資格？
v 20%
15%
10%
5%
問：委升薦（員升高員）訓練合格證書以發給電子證書為原則，並應繳交證書規費。
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問：依委升薦（員升高員）訓練成績評量要點規定，訓練期間請假，請假累計逾8小時，且該假別未符不予減分項目者，每小時扣「生活管理、團體紀律及活動表現成績」0.1分。
v ○
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問：依委升薦（員升高員）訓練辦法規定，受訓人員於訓練期間，因婚、喪、懷孕、分娩、流產、重病或其他重大事由，致無法繼續訓練，得於事由發生後幾日內，檢具證明文件，經由訓練機關(構)、學校向保訓會申請停止訓練？
v 5日
10日
15日
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問：受訓人員訓練成績不及格，應間隔1年後，始得重新依規定遴選再度參訓，且全額自費受訓。
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問：依委升薦（員升高員）訓練辦法規定，受訓人員如於訓練期間，發生有對授課講座、長官或其他人施以強暴脅迫，有確實證據，保訓會將廢止其受訓資格，該名受訓人員需間隔10年度始得參訓。
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問：有關本年度委升薦（員升高員）訓練請領訓練合格證書相關規定，下列敘述何者「錯誤」？
訓練成績合格人員應於收到成績單之次日起7日內，至保訓會培訓業務系統繳納書費。
證書費採多元繳款方式，可自行列印繳費單或線上繳費。
v 完成繳納電子證書規費經考試院通知，僅可下載1次。如下載過後，需再付費申請。
考試院電子證書與紙本證書內容及格式均相同，具有同等效用。
問：依委升薦（員升高員）訓練辦法及升官等訓練成績評量要點相關規定，下列敘述何者「錯誤」？
專題研討書面報告逾期未交之小組，其小組成員之專題研討成績以零分計。
紙筆測驗以攜帶紙本教材為限，且不得夾帶或黏貼其他文件。
依公務人員考績法施行細則規定，參加公務人員升官等訓練測驗，經扣考處分者，不得考列甲等。
v 依公務人員考績法施行細則規定，參加公務人員升官等訓練測驗，經扣考處分者，應間隔3年度後，才能依規定再次遴選參訓。
問：本項訓練必修數位課程應於規定時間內完成學習，如未能如期完成之課程，將扣減「生活管理、團體紀律及活動表現成績」1分。
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問：依委升薦（員升高員）訓練辦法規定，受訓人員應於接到成績單之次日起幾日內，至保訓會網站採線上申辦方式，或自保訓會網站下載「各項訓練測驗複查成績申請書」，以書面向保訓會申請複查成績？
5日
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問：受訓人員於訓練中，「未經」核准中途離訓者，應間隔3年度才能參加訓練。
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問：受訓人員於訓練期間發現有受訓資格不符情事者，由保訓會予以退訓；訓練期滿經核定成績及格後，發現有受訓資格不符者，由保訓會撤銷訓練及格資格並報請考試院註銷合格證書。
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問：接到成績單之次日起5日內，可以線上或書面方式向保訓會申請閱覽試卷。
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問：如訓練成績不及格，再次參訓給予公假，另受訓人員可免費受訓。
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